暑假青年工讀及消費旺季即將到來，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署新竹就業中心攜手新竹市青年發展中心於一一五年五月十六日上午九時至十二時三十分，在新竹市身心障礙者就業綜合大樓五樓共同辦理「新竹市大專青年公部門暨企業暑期工讀」徵才活動，本次活動共釋出三五九個暑期工讀職缺，涵蓋公部門一○三名及企業二五六名，橫跨科技製造、餐飲服務及教育公益三大領域，並鎖定新竹市交通便利地區，無論搭乘公車、騎車或步行均可輕鬆抵達，學生無須擔心通勤問題，邀請在校青年走進職場、累積實務經驗。

新竹市政府三十四個公部門單位釋出職缺計一○三名工讀名額，月薪統一為二九五○○元，提供青年在公部門磨練行政實務的機會，已於四月十九日截止報名，並於五月八日公布資格審查合格名單，提醒已報名的青年朋友務必把握當天面試機會，積極表現，爭取錄取。

而參與本次暑期工讀的十家企業及法人釋出二五六個多元職缺，無須提前報名，現場開放即時參加一對一面試，求職者可與雇主人資直接洽談，把握暑期就業快速通道。

新竹就業中心主任張嘉惠表示，今年是第二度與新竹市青年發展中心攜手辦理暑期工讀活動，並分享一則去年的成功案例，就讀國立暨南大學諮商心理與人力資源發展學系的陳同學透過現場一對一面試，積極與現場設攤的公部門與廠商面試洽談，包含北區衛生所、勞工及青年處及青年發展中心等公部門，並留意到現場廠商擺攤資訊，其中愛德華公司開出HR職缺，與其主修方向高度契合，雖同時獲得公部門錄取，仍決定以職涯發展為優先選擇加入愛德華，在入職後適應良好，表現優異，暑期工讀結束後再於今年三月回歸該公司留任，至今仍持續在職服務。張主任指出，類似案例近年持續增加，越來越多企業將暑期工讀視為「預備人才培訓」管道；對青年而言，一個暑假的工讀經歷，往往是職涯起點最關鍵的一步。如遇疑似詐騙，立即撥打反詐騙專線165。更多桃竹苗地區就業訊息，歡迎來電洽詢新竹就業中心（03）534-3011，或上桃竹苗分署網站查詢。