港務公司強化職業安全衛生
【記者周家仰/台北報導】 2021/12/03

▲港務公司業務副總經理鍾英鳳(左一)會同專家學者、港務公司主管及相關廠商於工程現場訪視。(圖:臺灣港務公司提供)
為達成港區作業零職災目標,由臺灣港務股份有限公司(下稱港務公司)業務副總經理鍾英鳳擔任召集人,聘請外部職安衛專家學者及內部主管為督導委員,成立專案督導小組,自一一○年八月至十一月期間至臺北港、臺中港、高雄港及花蓮港現場查察,計辦理四場次職安衛督導訪查工作,以提升港區作業安全。

港務公司指出,專案小組除針對臺灣港群之職場員工、承攬廠商進行查察作業,瞭解職業安全衛生管理之履約辦理情形,同時針對碼頭裝卸作業等安全衛生管理作業進行輔導,宣導落實職業安全衛生法規,並透由外部專家學者診斷及各港經驗分享,逐步落實各項防災、減災作為。

港務公司強調,專案小組針對各(港)分公司所轄員工職場安全衛生管理、承攬案件安全衛生管理(含在建工程、勞務及財務案)、港區碼頭裝卸作業安全衛生管理等類別,實施專案督導作業。督導結果,各港均能落實履約管理,也能善盡碼頭經營管理人宣導、輔導工作;並藉此讓各港工程及職安衛管理相關人員,彼此交流及經驗分享,共同提升港區職業安全衛生管理績效。

港務公司自成立即設有專責的安全衛生管理部門,陸續實施各項安全與健康管理制度,各港遵循安全衛生標準實施作業,自一○八年十月底,其轄屬各港均通過ISO45001/CNS45001驗證,於一○九、一一○年也皆通過第三方複評證書持續有效,未來運用該系統化管理工具及其持續改善精神,秉持關懷同仁、承攬廠商、港區業者職業安全衛生之理念、善盡企業社會責任及扮演好碼頭經營管理角色,積極防止事故發生,提供同仁及利害相關者安全健康的工作環境。