為使弱勢者享有就業平等權，勞動部勞動力發展署雲嘉南分署整合就業服務一條龍，就業前排除困境提供多元協助方案，面試時導入「智慧E化面試系統」，今年並以「弱勢呷頭路 大『嘉』來相挺」為主題展現公私協力推動創新服務，榮獲國家發展委員會第八屆「政府服務獎」，勞發署長黃齡玉率隊領獎。

政府服務獎是全國各政府機關為民服務最高榮譽，此屆有144個單位參獎，經線上評審及實地訪視，評選出26個得獎單位，獲獎率僅18%。

雲嘉南分署長劉邦棟肯定嘉義就業中心成立公益平台，號召民間團體與工會參與，公私協力推動「弱勢呷頭路 大『嘉』來相挺」服務專案，除讓弱勢族群享有就業平等權，也為弱勢求職主提供二手衣、庫存新衣、腳踏車、影音履歷與彩妝義剪服務；徵才時導入同仁自主研發的「智慧E化面試系統」，只需加入官方LINE即可線上填寫履歷、預約及查詢面試進度，廠商亦可編輯雲端履歷及同步更新統計數據，簡化流程落實無紙化響應政府減碳政策。

嘉義就業中心主任李奇玟表示，中心轄區涵蓋嘉義市與嘉義山線9個鄉鎮，以現有第一線人力及資源只能做到提供工作職缺給弱勢求職者，無法排除就業前困境，特啟動專案整合推出弱勢就業服務一條龍服務，經費全來自民間團體捐助與同仁自行研發的「智慧E化面試系統」，共節省逾百萬，達到政府「零」預算、弱勢「零」負擔，未來服務會持續升級，提供弱勢民眾在地化、客製化服務。