高雄開春首場大型徵才 逾千人次投遞履歷
【記者陳秋香、何弘斌/高雄報導】 2024/02/26

因應年後轉職求職及企業用人需求,高市府勞工局在高雄女中舉辦開春第一場大型徵才活動,共四十家廠商開出工作職缺搶才,吸引許多求職者到場面試,且為了歡慶元宵,勞工局特別安排「求職換禮」贈送龍年小提燈活動,周登春局長也至現場祝福所有求職者及企業廠商福星高照、求職徵才「龍」順利。(見圖)

勞工局今(廿五)日說明,這次活動含括餐飲服務業、科技製造業、批發零售業及醫療保健業等各產業,提供各類工程師及技術員、儲備幹部、業務人員、內外場人員、門市人員、計時人員等多樣職缺,其中台積電、無印良品和鴻海最受求職者青睞;經統計該場徵才活動共吸引高達一千一百五十二人次投遞履歷,初步媒合率達61.6%。

第一次參加勞工局現場徵才活動的百貨業者林主任表示,這次開出儲備幹部職缺總共吸引二十三人投遞履歷,相較於線上徵才,參加現場徵才活動比較有效率,且可以吸引更多求職者投遞履歷,對公司而言亦可縮短覓才的時間,若以後有徵才需求,會想持續與勞工局合作。另一位參與徵才的起重業者陳特助指出,因民眾對於該產業較為陌生,這次參加現場徵才活動,透過面對面與民眾對談,可以快速讓民眾了解產業特性,且直接與求職者面談,更有效率找到適合的人才。

求職者陳小姐特地從台南來參加這次徵才活動,過往從事科技業工作,因育兒而離開職場一年,希望有機會可以回歸職場,透過親友得知該活動投遞北高雄科技業廠商,希望可以順利錄取;另一位青年朋友方小姐提到,畢業後大都透過民間網路人力銀行投遞履歷,需要耗費比較多的等待期,第一次參加現場徵才,可以直接面試,且因為直接與廠商面對面互動,亦可以更加了解實際職缺內容與產業特性,比以往線上投遞履歷更有幫助。

勞工局也預告下一場大型徵才活動將結合「智慧城市展」辦理,優選5GAIoT、淨零產業等新興熱門產業,訂於三月廿三日下午在高雄展覽館辦理,各項徵才活動訊息可至高雄市勞工局訓練就業中心網站查詢。